Παραδείγματα «εργατοπατερισμού» και εργοδοτικά συνδικάτα
Χαρακτηριστικά παραδείγματα από την εκφυλιστική δράση του εργοδοτικού και κυβερνητικού συνδικαλισμού
Συνδικάτα – όργανα των εργοδοτών ή εστίες αντίστασης και αγώνα των εργαζομένων;
Πάνω στο βασικό σημείο αντιπαράθεσης για τον προσανατολισμό των συνδικάτων, διεξάγεται διαρκής και σκληρή σύγκρουση ανάμεσα στον κυβερνητικό – εργοδοτικό συνδικαλισμό από τη μια, και στα συνδικάτα και τους εργαζόμενους που συσπειρώνονται στο ΠΑΜΕ από την άλλη.
Ο δυνάμεις του εργατοπατερισμού επιδιώκουν συνδικάτα γραφειοκρατικούς μηχανισμούς, χωρίς ζωντανή συμμετοχή των εργατών.
Συνδικάτα που να καλλιεργούν τον συμβιβασμό με την αντιλαϊκή πολιτική, με τις όποιες «αντιπαραθέσεις» να γίνονται πάντα στο πλαίσιο που ορίζουν οι ανάγκες των κεφαλαιοκρατών.
Σε αυτό το πλαίσιο, προκειμένου να διατηρήσουν την ισχύ τους, οι εργατοπατέρες εντείνουν τη νοθεία, φτιάχνουν μηχανισμούς παραγωγής αντιπροσώπων με διάφορες μεθοδεύσεις («σωματεία» – σφραγίδες, εξαναγκασμός των εργατών σε συμμετοχή σε διαδικασίες ελεγχόμενες από την εργοδοσία, απροκάλυπτες απάτες κ.ά.).
Το ξερίζωμα αυτής της κατάστασης αποτελεί προϋπόθεση για την ανασύνταξη του εργατικού συνδικαλιστικού κινήματος.
Σειρά παρεμβάσεων από τις ταξικές δυνάμεις έχουν δείξει ότι μπορούν να μετρηθούν σημαντικά βήματα σε αυτήν την κατεύθυνση.
Παρουσιάζουμε μερικές χαρακτηριστικές περιπτώσεις από την εκφυλιστική δράση του εργοδοτικού και κυβερνητικού συνδικαλισμού, με πρωταγωνιστές, μεταξύ άλλων:
- Τον συνδικαλιστή του ΣΥΡΙΖΑ, Θ. Βασιλόπουλο,
- και τον εργοδότη – «συνδικαλιστή» Δ. Καραγεωργόπουλο (ΠΑΣΚΕ),
μέλη και οι δύο της διοίκησης της Ομοσπονδίας Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ελλάδας (ΟΙΥΕ), με «πλούσια» δράση σε τέτοιου είδους μεθοδεύσεις.
Παραδείγματα «εργατοπατερισμού» και εργοδοτικά συνδικάτα!
«Σωματείο» στα Σούπερ Μάρκετ: Εργοδοτική φάμπρικα παραγωγής αντιπροσώπων
Ένα από τα μέλη της ΟΙΥΕ είναι το εργοδοτικό μόρφωμα που εμφανίζεται παραπλανητικά ως σωματείο με την επωνυμία «Ένωση Υπαλλήλων Εμπορίου, Τροφίμων και Σούπερ Μάρκετ Αττικής».
Μηχανισμός προώθησης των σχεδίων των επιχειρηματικών ομίλων του κλάδου στους εργαζόμενους, λειτουργεί ως φάμπρικα παραγωγής αντιπροσώπων:
- στα συνέδρια της ΓΣΕΕ,
- της ΟΙΥΕ,
- του Εργατικού Κέντρου Αθήνας,
με καθοριστική επίδραση συνολικά στους συσχετισμούς στο εργατικό κίνημα.
Οι αντιπρόσωποι που βγάζει πάνε πακέτο στην αγκαλιά του ΣΥΡΙΖΑ.
Την ίδια ώρα πρόκειται για «σωματείο» – φάντασμα:
- Δεν εκδίδει ανακοινώσεις,
- δεν οργανώνει Γενικές Συνελεύσεις,
- με άγνωστη έδρα,
- χωρίς τηλέφωνα και ιστοσελίδα,
- χωρίς δράση.
Κι όμως, στις τελευταίες αρχαιρεσίες (φθινόπωρο 2017) ψήφισαν ξανά χιλιάδες εργαζόμενοι, με την εργοδοσία όχι μόνο να υποδεικνύει στους εργαζόμενους να ψηφίσουν και τι θα ψηφίσουν, αλλά ακόμα και να τους συνοδεύει στην κάλπη!
Η μάχη των δυνάμεων της ΔΑΣ οδήγησε σε σειρά αποκαλύψεων για το ρόλο του εργοδοτικού μορφώματος, τις «αρχαιρεσίες» του οποίου ουσιαστικά οργάνωσε η παράταξη ΕΑΚ (ΣΥΡΙΖΑ) στην ΟΙΥΕ, επικεφαλής της οποίας είναι ο Θ. Βασιλόπουλος.
Αρχικά οι κυβερνητικοί – εργοδοτικοί συνδικαλιστές προσπάθησαν να κάνουν αρχαιρεσίες στα κρυφά, τρεις μήνες πριν από τη λήξη της θητείας.
Στην εκλογοαπολογιστική συνέλευση ενός «σωματείου» με χιλιάδες μέλη, παρουσιάστηκαν, σύμφωνα με ισχυρισμούς των εργοδοτικών, μόλις 104 άτομα!
Υπήρξαν μάλιστα καταγγελίες ότι δεν έγινε καν συνέλευση, η οποία έτσι κι αλλιώς δεν ανακοινώθηκε ποτέ στους χώρους δουλειάς.
Η κήρυξη των αρχαιρεσιών ήταν επτασφράγιστο μυστικό.
Συνδικαλιστές του κλάδου που συσπειρώνονται στο ΠΑΜΕ έμαθαν ότι θα γίνουν αρχαιρεσίες από καταγγελίες εργαζομένων ότι:
Διευθυντές και άλλα στελέχη καταστημάτων σούπερ μάρκετ καλούσαν κατά ομάδες εργάτες που επέλεγαν, για να τους πουν ότι πρέπει να πάνε να ψηφίσουν.
Όταν πιάστηκαν στα πράσα, προσπάθησαν να αποτρέψουν τη συμμετοχή του ψηφοδελτίου της ΔΑΣ, χωρίς να τα καταφέρουν.
Στη συνέχεια ανέλαβε η εργοδοσία.
Αρχικά έλεγε στους εργαζόμενους να ψηφίσουν την παράταξη του «σωματείου», χωρίς να διευκρινίζουν ποια.
Όταν η ΔΑΣ κατέβασε ψηφοδέλτιο, ξεκίνησε νέος κύκλος «ενημερώσεων» από την εργοδοσία, ότι πρέπει να στηριχθεί το ψηφοδέλτιο των δυνάμεων του εργοδοτικού συνδικαλισμού.
Στα σούπερ μάρκετ «My Market» κυκλοφόρησε έντυπο που ενημέρωνε τους εργαζόμενους ότι θα δουν δύο ψηφοδέλτια και τόνιζε:
«Θα επιλέξουμε τα ψηφοδέλτια που γράφουν μόνο το «Ένωση Υπαλλήλων Εμπορίου, Τροφίμων και Σούπερ Μάρκετ Αθηνών, Πειραιώς, Δήμων και Κοινοτήτων Νομού Αττικής» (σ.σ. ο εργοδοτικός συνδυασμός του ΣΥΡΙΖΑ) και όχι αυτό που γράφει ΔΑΣ»!
Επιπλέον, ζητούσε από τους εργαζόμενους «όσοι πηγαίνουν να μας ενημερώνουν στο γραφείο…»
Οι αρχαιρεσίες γίνονταν κάτω από την «παρότρυνση» προϊσταμένων και διευθυντών των επιχειρήσεων («Μy Market», «AB Βασιλόπουλος», «Σκλαβενίτης» κ.ά.).
Οι «ψηφοφόροι» έφταναν στο χώρο των εκλογών ανά πεντάδες, με τη συνοδεία προϊσταμένων.
Στο ψηφοδέλτιο της εργοδοσίας και του ΣΥΡΙΖΑ υπήρχαν στελέχη των επιχειρήσεων.
Χάρη στη συστηματική και επίμονη παρέμβαση της ΔΑΣ, πολλοί εργαζόμενοι αντέδρασαν.
Στις εκλογές – παρωδία ψήφισαν 6.236 εργαζόμενοι. Από αυτούς 1.188 γύρισαν την πλάτη στις άθλιες διαδικασίες, είτε επιλέγοντας το ψηφοδέλτιο της ΔΑΣ, είτε ρίχνοντας λευκό και άκυρο.
Παραδείγματα «εργατοπατερισμού» και εργοδοτικά συνδικάτα!
Πλειοψηφία ΠΑΣΕΝΤ: Διάτρητες διαδικασίες, στην υπηρεσία του κεφαλαίου
Μια ακόμα χαρακτηριστική περίπτωση είναι οι δυνάμεις που πλειοψηφούν στη διοίκηση του Πανελλήνιου Συνδέσμου Εργαζομένων στη Ναυτιλία και τον Τουρισμό (ΠΑΣΕΝΤ), οι οποίες παίρνουν τα εύσημα του κεφαλαίου για τη συμβολή τους στη διατήρηση της «κοινωνικής ειρήνης» στον κλάδο, την ώρα που εντείνεται η εκμετάλλευση των εργαζομένων.
Πρόεδρος του ΠΑΣΕΝΤ και επικεφαλής της παράταξης «Ενιαίο» (ΣΥΡΙΖΑ και άλλα αστικά κόμματα) είναι ο συνδικαλιστής του ΣΥΡΙΖΑ, Θ. Βασιλόπουλος…
Στις 15/11/2018, με ευθύνη του «Ενιαίου», έγινε μια παρωδία εκλογοαπολογιστικής συνέλευσης στο κτίριο του ΟΛΠ, παρουσία του επικεφαλής της ασφάλειας της COSCO και πρώην λιμενάρχη Πειραιά, Γιώργου Σαρηγιάννη.
Παρών ήταν επίσης ο πρόεδρος του Εργατικού Κέντρου Αθήνας, Γ. Μυλωνάς, που στήριξε ανοιχτά την απαράδεκτη διαδικασία.
Αν δεν ήταν οι τοποθετήσεις της ΔΑΣ Ναυτιλιακών Υπαλλήλων, η διαδικασία θα έληγε σε λίγα λεπτά.
Όπως κατήγγειλαν οι εκπρόσωποι της ΔΑΣ, συμμετείχαν μόλις 105 άτομα σε σύνολο 14.000 μελών.
Ο Θ. Βασιλόπουλος απάντησε ότι το μητρώο εμφανίζει τόσα μέλη γιατί έχει να εκκαθαριστεί από το 1922!
Αντίστοιχα διάτρητη ήταν και η διαδικασία εκλογής Εφορευτικής Επιτροπής:
Ψηφοφορία χωρίς μητρώο μελών, χωρίς ταυτότητες, χωρίς παραβάν, όπου μπορούσε να ψηφίσει ο οποιοσδήποτε, χωρίς κανέναν έλεγχο.
Ο δικηγόρος – δικαστικός αντιπρόσωπος όχι μόνο δέχτηκε να ξεκινήσει αυτή η διαδικασία, αλλά απέρριψε τις ενστάσεις της ΔΑΣ.
Ψηφολέκτης, μέλος του σωματείου, απάντησε:
«Εδώ το έχουμε το μητρώο μελών, αν χρειαστεί το ανοίγουμε, αλλά δεν χρειάζεται αφού σας ξέρουμε»!
Ο δε πρόεδρος του Εργατικού Κέντρου Αθήνας στήριξε τον εκφυλισμό, λέγοντας…
«Αφού έτσι γίνεται σε όλα τα σωματεία»!
Η νοθεία συνεχίστηκε στις αρχαιρεσίες.
Η ΔΑΣ κατήγγειλε πως στο παράρτημα Ηρακλείου του ΠΑΣΕΝΤ, η δικαστική αντιπρόσωπος «ξέχασε» να υπογράφει, όπως προβλέπεται, το φάκελο του κάθε συναδέλφου πριν ψηφίσει.
«Στο τέλος της διαδικασίας άδειασε την κάλπη, υπέγραψε τους φακέλους και το «τερμάτισε» αφού αποφάσισε να πάρει μαζί της στο γραφείο της τους φακέλους με τα ψηφοδέλτια και όχι να τους αφήσει μέσα σε σφραγισμένη κάλπη, όπως προβλέπεται».
Επιπλέον,
«Οι εργαζόμενοι από το Ηράκλειο της Κρήτης ψήφισαν για αντιπροσώπους στο Εργατικό Κέντρο Πειραιά!
Με αυτόν τον τρόπο προσπαθεί να αλλοιώσει ο εργοδοτικός – κυβερνητικός συνδικαλισμός τους συσχετισμούς, αφού καλεί εργαζόμενους από άλλη πόλη να διαλέξουν ποιος θα εκπροσωπεί τους εργαζόμενους στον Πειραιά!»
Καταπατώντας ακόμα ένα άρθρο του καταστατικού του ΠΑΣΕΝΤ, ανακοίνωσαν πως:
«Η διαλογή και καταμέτρηση των ψηφοδελτίων φέτος δεν θα γίνει στο παράρτημα Ηρακλείου, αλλά θα στείλουν με κούριερ τα ψηφοδέλτια στην Αθήνα!».
Εργατικό Κέντρο Πάτρας: Από ορμητήριο των εργοδοτών, στα χέρια των εργατών
Το Εργατικό Κέντρο Πάτρας μέχρι το 2017 ήταν ορμητήριο του εργοδοτικού και κυβερνητικού συνδικαλισμού με επικεφαλής τα στελέχη της ΠΑΣΚΕ, τον εργοδότη – «συνδικαλιστή» Δ. Καραγεωργόπουλο και την Σταυρούλα Παναγοπούλου – Νικολάου.
Όπως ανέφεραν 17 σωματεία σε κοινή ανακοίνωσή τους, ο Δ. Καραγεωργόπουλος:
«Είναι γνωστός εργοδότης. Έχει δουλεμπορική εταιρεία και μισθώνει εργάτες σε εταιρείες […] Ο καλύτερος εκπρόσωπος της εργοδοσίας του Καζίνο, που στέλνει στα δικαστήρια σωματεία και εργαζομένους, που υπέγραψε μειώσεις έως και 45%.
Έφτιαξε πανελλαδικό σωματείο, τον Σύλλογο Ιδιωτικών Υπαλλήλων «Η Ένωση», στον οποίο φαίνεται ότι ψήφισαν και έβγαλαν αντιπροσώπους για το Εργατικό Κέντρο της Πάτρας από όλη την Ελλάδα».
Για την Σταυρούλα Παναγοπούλου – Νικολάου σημείωναν ότι είναι:
«Πρόεδρος του ΙΝΕ της ΓΣΕΕ στη Δυτική Ελλάδα, που διαχειρίζεται χιλιάδες ευρώ από προγράμματα τα οποία στέλνουν τσάμπα εργαζομένους στους εργοδότες.
Εκλέγεται από ένα σωματείο – φάντασμα (ΣΕΤΕ), στο οποίο εμφάνισε 9 αντιπροσώπους σε εκλογές που δεν έγιναν ποτέ!
Δεν κατέθεσε ποτέ πρακτικά αρχαιρεσιών στο Πρωτοδικείο. Χωρίς να εμφανίσουν λίστα αντιπροσώπων, ήθελαν να είναι αυτοί εκπρόσωποι των εργαζομένων στο Συνέδριο».
Και όπως κατήγγειλαν τα εργατικά συνδικάτα, τα παραπάνω αποτελούν ένα μικρό μόνο δείγμα από τα όργια νοθείας που συνέβαιναν.
Τέλη του 2017, η ομάδα αυτή προσπάθησε να προχωρήσει σε συνέδριο και εκλογές νοθείας.
Αρχές Δεκέμβρη, συνδικάτα της Πάτρας με μια μεγάλη τριήμερη εργατική κινητοποίηση ματαίωσαν τα σχέδιά της.
Το Γενάρη του 2018 ορίστηκε προσωρινή διοίκηση και το Εργατικό Κέντρο έκανε πραγματικό συνέδριο και εκλογές τον Ιούνη του 2018.
Για πρώτη φορά έγινε ουσιαστική συζήτηση, ενώ πάλι οι εργαζόμενοι απέκρουσαν τις μεθοδεύσεις ενάντια στην προσπάθεια πραγματικής έκφρασης των σωματείων.
Παρά τις σπασμωδικές προσπάθειες των εργοδοτικών συνδικαλιστών της ομάδας Νικολάου – Καραγεωργόπουλου να επαναφέρουν «από το παράθυρο» τη νοθεία τη μέρα των εκλογών,
η παρουσία συνδικαλιστών και εργαζομένων από τα ζωντανά συνδικάτα της πόλης περιφρούρησε την εφαρμογή των ομόφωνων αποφάσεων της Γενικής Συνέλευσης του Εργατικού Κέντρου, για αποκλεισμό όλων των νόθων αντιπροσώπων.
Παραδείγματα «εργατοπατερισμού» και εργοδοτικά συνδικάτα!
Ο εργοδότης – «συνδικαλιστής» με την Ανώνυμη Εταιρεία…
Ο Δημήτρης Καραγεωργόπουλος είναι ο εργοδότης – «συνδικαλιστής» που «αγκαλιάζει» η πλειοψηφία της ΓΣΕΕ, καθώς του έχει αναθέσει το πόστο του εκπροσώπου Τύπου.
Είναι παράλληλα πρόεδρος της ΟΙΥΕ, ενώ μέχρι πριν ένα χρόνο ήταν μέλος της διοίκησης του Εργατικού Κέντρου Πάτρας.
Κι όμως: Κατέχει παράλληλα τη θέση του προέδρου και διευθύνοντα συμβούλου της ανώνυμης εταιρείας «Πήγασος Φορτούνα Γκέιμινγκ ΑΕ»!
Ανάμεσα στους σκοπούς της Ανώνυμης Εταιρείας είναι η δραστηριότητα που αφορά καζίνο, τυχερά παιχνίδια, ξενοδοχειακές, τουριστικές και επισιτιστικές επιχειρήσεις κ.ά.
Στις αρμοδιότητες του Δ. Καραγεωργόπουλου, όπως αποτυπώνονται σε έγγραφο του Επιμελητηρίου Αχαΐας, είναι «να προσλαμβάνει και να απολύει εργαζόμενους»!
Στη συνεδρίαση του ΔΣ της Ανώνυμης Εταιρείας το Μάη του 2015, αναφέρεται ότι:
«Συστάθηκε εταιρεία IKE PF EDUCATION στην οποία συμμετέχει η εταιρεία μας με ποσοστό 90% και αντικείμενο την εκπαίδευση και την επιμόρφωση».
Σε αυτήν συμμετέχει επίσης με 10% και το «Επιμορφωτικό Δίκτυο Επαγγελματικής Πιστοποίησης» της Ομοσπονδίας Επιχειρησιακών Σωματείων Ιδιωτικών Καζίνο (νυν Ομοσπονδία Συλλόγων Εργαζομένων Τυχερών Παιχνιδιών – ΟΣΕΤΥΠ).
Αντικείμενο της «IKE PF EDUCATION» είναι:
«Η παροχή υπηρεσιών εκπαίδευσης και κατάρτισης διά της ανάπτυξης εκπαιδευτικών προγραμμάτων διά βίου μάθησης σε όλα τα θεματικά πεδία για ανέργους, ελεύθερους επαγγελματίες, για εργαζόμενους επιχειρήσεων του ιδιωτικού τομέα, για επιχειρηματίες, για στελέχη και εργαζόμενους του δημόσιου τομέα, για μέλη κοινωνικών συνεταιριστικών επιχειρήσεων, για ευαίσθητες – ειδικές ομάδες, καθώς και η ανάπτυξη υπηρεσιών συμβουλευτικής απασχόλησης και σύνδεσης της κατάρτισης με την αγορά εργασίας…»
Φρέσκα είναι άλλωστε και τα γεγονότα στο Εργατικό Κέντρο Κατερίνης όπου η νοθεία έπεσε σύννεφο με την προστασία μάλιστα και της ασφάλειας…
Έφτασαν μάλιστα οι εργοδοτικοί και οι μαϊμούδες σύνεδροι να κάνουν τους λιπόθυμους για να γλιτώσουν από τις ταξικές δυνάμεις…
Δυστυχώς τέτοια παραδείγματα είναι πάρα πολλά και δεν μπορούν να χωρέσουν σε ένα άρθρο…
Πηγή: Ριζοσπάστης
